Développement de la cohésion d'équipe

Travailler ensemble ne suffit pas pour faire équipe.
Cette formation vous aide à renforcer la cohésion, améliorer la communication et développer un esprit collectif durable. Une journée pour créer du lien, mieux se comprendre et avancer ensemble.

(Re)créez du lien, développez l'esprit d'équipe

Dans un environnement professionnel où les interactions et la coopération sont indispensables, la cohésion d’équipe devient un levier essentiel de performance et de bien-être au travail.

Cette formation  propose aux participants de mieux comprendre les dynamiques de groupe, d’améliorer leur communication et de renforcer la confiance au sein de leur équipe.
À travers des outils concrets, des ateliers collaboratifs et des échanges d’expériences, elle vise à développer une culture de coopération et à prévenir les tensions.

  • Durée : 7 heures (1 journée) en présentiel.
  • Nombre de participants : 8 à 10 personnes
  • Public : Pour toutes les personnes en capacité de comprendre et de s’exprimer dans la langue de la formation.
  • Tarifs : les tarifs des formations sont disponibles sur devis.
  • Délais d’accès : 30 jours à compter du 1er rendez-vous.

Pour qui ?

Cette formation est destinée à toute personne travaillant en équipe, quel que soit le secteur ou le niveau de responsabilité : collaborateurs, managers, responsables d’équipe, encadrants, équipes projet ou sportives.

Les objectifs de cette formation

À l’issue de la formation, les participants seront capables de :

  • Comprendre les mécanismes de fonctionnement d’un groupe et les leviers de la cohésion

  • Identifier leur rôle et leurs comportements dans une dynamique collective

  • Développer des attitudes favorisant la coopération, la confiance et la communication

  • Mettre en œuvre des outils concrets pour renforcer la cohésion et prévenir les tensions

  • Élaborer un plan d’action collectif et individuel pour maintenir un bon esprit d’équipe

Le programme de la formation

 
  • Matin 

    • Comprendre les bases de la cohésion d’équipe
    • Identifier sa place dans une équipe
    • Identifier les freins et les points forts
    • Mieux se connaître et comprendre les autres
    • Auto-évaluation
  • Après-midi 

    • Exercices et ateliers de communication et d’écoute active
    • Activités de coopération et de confiance
    • Séances de Sophrologie et d’Hypnothérapie

Et si vous faisiez de votre équipe une vraie force collective ?